试谈第二次备课
一、问题的提出
在既定的教学水平、学生基础和教材内容条件下,教师是否备好课,是能否教好课的前提和保证。教师认真备课和善于备课,是迅速提高教学水平的重要条件。对此,广大教师的认识是充分的、深刻的,无论从战略上对教材进行整体性的学期总备课,还是从战术上具体落
实的单元备课、直至每一课的课时备课,大都给予了足够的重视。但
是,仅仅做到这些又是不够的。如果把通常说的备课看作课前的准备工作的话,这种准备工作一般是经验的乃至主观的,其实际效果只有通过上课的实践才能检验,同时,教师的教学水平的提高,需要一个在教学实践基础上不断积累经验,提高认识的过程,这就要求教师在上完课后抽出一定的时间再备课,即对课上所获得的反馈信息进行思考总结,克服缺点及经验不足,通过再认识,明确改进的方向和方法,为以后的教学工作做准备。随着教学工作的进行,在单元教学及学期教学结束之后,教师也应该及时进行再备课,以检查、总结教学效果,分析学生的学习状况和身心发展情况,进一步揭示教学规律,制定下一个阶段提高教学质量的措施。
由此看来,我们有必要对备课这一环节作出性质不同的区分,即把课前的准备活动性质的备课统称为第一次备课,那么,我们通常所说的学期前的总备课、各个学习单元的备课,以及具体的每个课时前
的备课,都属于第一次备课;与第一次备课相对应的,即通过教学的实践,对教学效果具有总结性、反馈性的备课称为第二次备课,它自然就包括了从课时后备课到各个单元后备课再到学期后备课的内容。
二、第二次备课的理论依据和现实意义
第二次备课,主要是根据现代教学认识论和学习心理理论提出的,它必将遵循和反映现代教学的基本规律和学生学习的认识过程的基本规律,因而具有深刻的理论意义。
1.教学的认识过程基本规律:认识—实践—再认识
现代教学论认为,教学活动既是师生的双边活动,又是一种特殊的认识活动。教学过程主要是按一定的认识(即学习)任务和内容,依据认识论的规律和学生认识特点而组织、进行的逐步掌握和运用知识的活动过程。因而“教学过程只有既遵循认识的一般规律,又充分注意学生认识的特点,才能组织和进行得科学而有成效。”①教学的认识过程应遵循由认识到实践再到认识的基本规律。第一次备课便是由认识到实践的“认识”,其目的就是为了更好地组织、安排和管理课堂教学的“实践”。因此,第一次备课是整个教学工作中十分重要的一环。但是,第一次备课仅仅体现了“从认识到实践”的过程,并没有完成对教学的认识过程。因此,只重视第一次备课的过程是不够的。
第二次备课是由“实践到再认识”的再认识。对于教师来说,主要是对教学中所用到的有关知识和原理的再认识,包括对比加以思考、分析、归纳、推理、评价,必要时还要重阅教材和查阅参考书,从中得到一些新的认识,总结出某些教学的“规则”和特点。教师通过第二次备课,可以及时获得教学效果的反馈信息,并能根据信息,尽快地对学生接受教学信息的情况作出质的判断和量的分析。如估计教学目标的落实情况,教学内容的重点、难点的处理和学生的理解掌握情况,教学方法和教学手段的选取是否适当,教学的组织安排和教学的进度是否合理等等。教师通过第二次备课获得信息反馈,既是对第一次备课的认识效果进行评价,又能根据教学实践,及时总结自己教学的优缺点,发现一些问题,提出自己的教学见解,甚至提出有一定创造性的见解,以更好地提高教学水平。这样,认识又再上升了一个层
次。相反,如果只求教学形式和教学进度,对教学实践抱着应付的态度,那么,认识将难于达到第二层次的高度,更达不到第三层次的高度。不少教学水平高超的教师则正是遵循“由认识到实践到再认识”的规律进行卓有成效的教学的。
2.学生学习的认识过程的基本规律:学习—巩固—再学习
现代学习心理学和认识论告诉我们:学生的学习是一种认识过程,是主体学生利用头脑中的认知结构,对新知识进行加工、改进从而消化、吸收的过程。学生的学习要靠已知掌握未知。教育学家夸美纽斯曾说:“一切后教的知识都根据先教的知识。”已学的知识象植物的生长点,当具备一定条件时就能“生长”出新知识来。但是,“已
知”的知识和技能必须及时巩固、掌握,否则它就不能真正成为自己
的“已知”。当新学习的未知与这些未被巩固的已知有关时,未知将不能(至少不能完全)被掌握,这个未知就不能真正转化为“已知”。而这个新的“已知”(实是半知半不知)又将影响下一个“靠已知掌握未知”的新的学习循环。这是一个恶性循环,越学越困难,越没信心和兴趣。大量事实表明,学生一旦由于一时难以克服的原因一而再、再而三地遇到学业上的挫折,而得不到及时“补救”,往往就会丧失学习兴趣和信心,甚至一蹶不振。与其相反,由于教材和教师的教学,是循序渐进的,几乎每个未知的学习都又是在为下一个未知做准备,所以,对于每一个未知,如果能及时得以巩固和掌握,则将形成一个良性循环,变为学生真正的“已知”,越学越主动,越有信心和兴趣。第二次备课便是反映和遵循了这种“学习—巩固—再学习”的认识过程规律,体现了学习过程的良性循环。有经验的教师,不仅重视上好课,也重视第二次备课,善于把第一次备课和第二次备课紧密结合起来,为以后的教学提供充分的教学反馈信息和改进依据,使教师的讲授与学生的学习更好地配合,使教师传授的知识技能,经过学生的回味、反刍、运用、检验、改进,真正成为学生的精神财富,转化为他们个人的智能。
可见,第二次备课最重要的作用在于运用它来探明、调节、改善和提高教学活动本身的功能。如果说教学活动是一个信息传递系统,那么,第二次备课则是这个系统的信息反馈机制,只有很好地掌握这个信息反馈机制,才能了解教学系统运行的情况,有效地调节和改善这个系统的整体功能,完成教学任务。因此,第二次备课在为教学工作导航,它不断向教师、学生、领导显示教学运用的方位、速度、航道,指明教学应前进的航向,激励各个方面同心协力,以最佳方式促进学生的发展。
第二次备课是针对我国目前教育教学工作的状况提出的,不仅具有重要的理论意义,而且具有广泛的现实意义。
目前,我国的教育教学工作,普遍存在着忽视第二次备课的现象,这是制约我国教育教学质量的重要原因之一。不少教师第二次备课观念淡薄甚至缺乏,认为一堂课讲完便完成了任务,课后很少考虑课堂效果的好坏,更不去分析产生这种效果的原因,单元过后,也缺乏对本单元教学效果的具体分析,在搞不清前后单元知识联系及如何采取适合不同学生的教学活动序列的情况下,便直接转入下一单元的学习,既便是想到进行所谓的单元测验,也是为测验而测验,对测验的结果及原因不做认真的检查、总结和分析;学期终了,便来个大考,以图对学生按分数排名次、分等级。
我国目前教育教学工作中忽视第二次备课的状况必然产生一系列不良后果。首先,由于对第二次备课的疏忽,不少教师在从事教学实践中,便不能及时地积累经验、总结教训和提高认识,从而制约了教学水平的提高;其次,由于缺乏必要的总结反馈环节学生得不到及时适当的“护理”,常常因为教学内容、方法、手段等不合学生的
“口味”,而得不到及时的调整和改进,导致学习效果的降低:优秀
生“吃不饱”,知识和能力得不到应有的提高;差生“吃不了”,得不到及时补救而变得更差,甚至产生厌学、悲观失望情绪,导致恶性循环,这必然制约了教学质量的提高;再次,不利于教学研究的开展和教学管理工作的顺利进行,也容易导致教育评价的主观性和片面性。
三、第二次备课的主要内容和基本要求
第二次备课并不是第一次备课的简单重复,也不是实际教学实践的包罗万象的投影。它充当教学工作的重要环节,必然有其自身的内容和基本要求:
1.课时后备课
“分析一堂课,既要分析教学过程和教学法方面,又要分析教学结果方面。”②课时后备课就是要分析教学的效果,检查教学中的得与失,并进一步分析原因,明确改进的方向和方法。许多优秀教师都很注意课后的检查小结,在教案中记下“课后记”,写下成功和失败的经验和教训,及时修改教案或讲稿,为以后更好地开展教学工作创造了条件。这种“课后记”就体现了课果后备课的基本内容。
一般地,课时后备课应着重备好以下主要内容:
(1)备好课堂教学目标的确切性程度和目标落实情况。
通过每一课时的课堂教学,应检查课前制定的教学目标是否符合大纲规定的要求;是否切合学生的实际;是否做到了教学目标具体化,并让学生了解;最后要检查目标是否实现,实现的程度如何,还存在什么问题,如何改进等。
(2)备好教情。这是对教师教的效果的检查和总结。
其中主要包括所传授的教学内容是否突出了“双基”,教材的重点是否突出,难点是否准确,处理的方法是否得当;知识的传授是否注意了系统性、整体性以及知识网络间的联系;教学方法的选择是否具有启发性、运用得有效程度如何等。另外,还包括教师驾驭控制课堂教学的情况,如各教学环节处理的是否得当,时间分配是否合理,教学组织的是否紧凑、科学以及教师的教学艺术发挥得如何等。总之,备教情,就是要备教师在教学过程中主导作用发挥的效果,其目的是为了改进教学,提高教学水平。
(3)备好学情。这是对学生学的效果的检查和总结。
教师的教是为了学生的学,苏格拉底曾把教学比做助产术,教师是“助产婆”,学生是“产妇”,产妇通过助产婆的协助生出新的生命。备好学情,首先应备好教学中学生的参与教学的程度,“所有的教学效果,都是以为学生是否参与、怎样参与、参与多少来决定的,一切教育影响只有通过学生自身的积极活动才能转化为学生内在的精神财富,才能使学生获得成长和发展。”③其次应备好一般学情和个别学情。教师研究一般学情,就是要考查分析班级学生的群体特点,掌握大家的思维特点、学习状况、能力水平和心理特征,使教学面向全体学生。教师又要注重分析个别学情,兼顾好、中、差不同水平的学生,注意观察他们的课堂反映情况,并分析其各自的“背景”原因,在课堂教学中暴露出的问题,就应在课后的备课中及时制定补救学习的措施。这里的补救学习既包括对差生的补救(比如适当补课),也包括对优生的补救(比如超前学习),其目的是为了真正做到因材施教,使每个学生都能在原有学习水平的基础上达到大的发展。
2.单元后备课
各科教材都是根据本科教学内容的特点由若干个单元所组成,教师通过第一次备课,在单元教学之前,已认真做好了单元备课,本单元结束,教师应在其中的各个课时后备课的基础上进行单元后备课。其基本内容和要求是:
(1)检查本单元教学计划和目标的落实情况,对结果进行总结、
分析,并对存在的问题,提出进一步改进的方法措施。
(2)考查本单元的教学重点、
难点以及教学活动的序列是否符合教学内容和教学要求,确立本单元的知识结构,分析单元内部各个组成部分的知识联系,并合理构建学生的知识网络结构。
(3)确立本单元在整个教材中的比重,分析本单元与其他各章节、各单元的知识联系,考虑知识和方法迁移、同化、顺应的合理途径。 (4)总结本单元的教学方法和教学手段的选取效果,
检查在教学各章节知识内容过程中的组织管理经验,进一步探讨教育、教学的一般规律。
(5)考查分析学生的知识掌握程度、
能力发展水平和个性心理特征,总结学生在本单元学习中的困难、分析其原因,考察好、中、差学生的发展情况,以便做到有的放矢,有针对性地教学。
3.学期后备课
学期结束后的备课是必不可少的重要一环。它既是对本学期教与学的总的考查和评价,同时又通过教学信息的总反馈,为下一学期的教学总体规划指明了改进的方向,在实质上起着承上启下,继往开来的作用。学期后的备课应在各个课时后备课和单元后备课的基础上,对本学期的教学效果综合考查分析,进一步丰富和完善教学经验,使其达到理性认识,上升为教育教学理论,以揭示教育规律,更好地服务于教学。
学期后备课的主要内容和基本要求是:
(1)考察本学期教学目的要求和目的落实情况,
着重知识目标和能力目标的协调,以及长远目标和就近目标的结合,并结合目标的层次性,总结出制定教学目标的依据和原则。
(2)考查本学期的教学进度和课时分配,
分析总结如何在完成教学计划任务的前提下,最大限度地提高教学的效率。
(3)制定本学期学生档案分析材料。从学习态度、学习动机、
学习方法、学习效果、思维特征、身心发展状况、思想表现等方面综合考察学生,从单一的横向比较为纵横综合考查,为进一步实施全面发展教育和因材施教作好准备。
综合以上分析,对比第一次备课和第二次备课,我们不难看出,两次备课虽有很大的互补性,但他们在各备课环节上先后顺序相反,在内容和性质上也有明显不同,二者不能相互代替;另一方面,两次备课又是相互联系、相互作用,互为条件的。第二次备课是在第一次
备课的前提下,通过教学实践,便对第一次备课的效果作出检验和评价,同时又弥补了第一次备课的不足,增进了第一次备课所不具备的内容和功能,从面更有利于教学水平的提高;再者,从第二次备课中又可获取大量的反馈信息,为进一步指导和改进第一次备课乃至整个教学提供了丰富的资料依据。这样由第一次备课到第二次备课又到第
一次备课,循环往复,螺旋上升,不断地把教学水平和教育质量提高到新的阶段。
四、学校中实施第二次备课应采取的主要措施
1.使教师明确第二次备课的意义,提高自觉性
正是由于对第二次备课的意义认识不够,甚至不少教师认为第二次备课可有可无,无关紧要,这就势必造成目前学校中忽视第二次备
课的现象。因此,要实施第二次备课,首先就应该解决教师的思想认识问题。这一方面,应大力倡导第二次备课,做好第二次备课意义的宣传鼓动工作,使教师明确认识;另一方面还要通过对第二次备课有和无的教学实践对比,增强其现实意义,以提高教师第二次备课的自觉性、主动性。
2.抓教改,坚持从倡导写“教后记”抓起
教改是学校教育的重要工作,也是一项长期的任务。要使全体教师心情愉快地参加教改,必须首先破除对教改的神秘感。我们强调:一个教师,只要他在积极投入教学实践的同时又能积极参加教学研究活动,那他就是在努力探索教育教学规律,就能不断提高自己的教研教改能力。所以,我们坚持认为,精心备课和认真组织课堂教学是教改的起点,每上完一堂课,或教学完成一个阶段,教师都应该认真回顾,及时总结经验和教训。目前,一个有利的条件是:不少教师尤其是优秀教师,很重视教学后的总结,善于用三言两语写“教后记”。我们应该抓住这个有利条件,以教改为突破口,着重抓好写“教后记”这一环节,以此作为向第二次备课发展的过渡阶段,使广大教师争做教学的有心人,通过切身的教学实践,丰富发展已有的教学经验,及时总结教育教学规律,并力求在教研教改上有所发现和创新。
3.所竞争机制引入教学管理,开展教学评优
教学中引进竞争机制,增强广大教师的竞争意识,对提高教师的教学教研积极性,对提高教师的教学无疑都起到了催化和促进作用,同时,再配之以教学评优等教学活动的开展,就为教师进行第二次备
课提供了动力支持和力量源泉;另一方面,由于第二次备课记录着教学思路、教学构想及教学效果,这有利于教师间的信息交流,也有利于教师将课堂的得失与原有的构想加以分析对照,这便为更好地开展教学评优和教学间的竞争,提供了可靠的素材和依据。同时,第二次备课又为教育理论的建立和发展提供了实践的支持。另外,第二次备课的实施也利于开展教材改革和教学管理工作有利于正确评价教师,克服主观的、片面的观点,推动教学评价走上客观的、实际有效的轨道。
4.建立第二次备课的检查评比制度
建立第二次备课的检查评比制度,有利于保障第二次备课的有效实施。为此,有必要成立专门负责小组,定期或不定期地检查、督促,在常规检查时,应注意发挥其导向功能——着重表扬、推荐那些优秀的第二次备课方案;并通过实际成效来宣传和推广第二次备课的经验,逐步把第二次备课纳入到学校的教育教学工作中。